服务企业 开拓新路

时间:2007-11-12浏览:848设置

 

 

113,上午8:00,上海工程技术大学高职学院综合大楼底楼的大厅内人头攒动却又秩序井然。由上海烟草机械有限责任公司人事处委托上海工程技术大学高职学院继续教育部举办的“职工技能测评”即将鸣锣开场。

随着载有该公司150多名应测高级工、技师的大巴士缓缓进校,早已准备就绪的继续教育部、教务科、机电工程系和制造工程系的主考、专业主考、考评员和全体工作人员立即按既定程序有条不紊地对电工、数控加工工、机械冷加工(车、钳、铣)工和铆焊工等四大类,两个技术等级的全体应测人员进行核对、抽号和召集工作。

这次测评,是高职学院继续教育部主动适应上海经济社会发展要求,重视技术工人的职业培训,重视服务社会、服务企业,不断开拓职业教育新市场,积极探索校企合作新模式的充分体现。因而得到了学院领导的高度重视和兄弟部门的全面配合。该部君伟、张霓等领导多次召集专题会议,与兄弟部门领导张孝三、仲美祥、郑卫,测评行家徐维权,以及学院其他技师、高级技师级实习教师精心研究测评方案和组织工作。学院领导许锦彪副院长始终关心并参加了有关讨论。张子厚院长多次询问组织情况并在测评当天来到现场进行鼓动。

这次测评,也是烟机公司人事部门为测试了解和全面提升本公司技术工人,特别是高级工和技师队伍的职业技能水平的一次大胆尝试和创新举措。因而得到了公司高层领导的高度关注和大力支持,充分相信这次测评必然产生的正面效应,也充分估计这次测评所暴露的有关问题,故而信任和同意公司人事处与高职学院继续教育部的这一开创性合作,双方多次进行友好磋商。测评当天,该司人事处和有关部门多人到场认真工作,董事长兼党委书记傅锦弟、总经理胡淼炯也亲临现场视情鼓劲。

这次测评,对烟机公司全体应测人员来说是第一次,虽然部分人员因缺乏足够的心理准备和技术准备而略显措手不及;虽然根据不同的测评对象和顺序安排,有些应测人员直到下午17:30才告结束,历时整整一天。但基于学校和公司双方的精心组织、周密安排、用心实施和有情理喻,每个人都认真地完成了各自的测评项目,基本反映了本人的实际技术状况。不少员工深有感触地表示,看来只有勤学不懈,使自己的技能技术持续提升,才能在各项技能测评或技能竞赛中心定气闲,不慌不忙,甚至力拔头筹,胜券稳操,通过这次测评,我们看到了差距,增加了自信,明确了方向。

这次测评,从筹划到实施,历时月余,高职学院继续教育部的工作获得了烟机公司领导的好评,取得了良好的社会效益和一定的经济效益。但其积极意义决非就事论事所能涵盖。通过这项工作,如何结合十七大文件的学习,进一步深入思考业务部门的持续开拓;领导层面的重视支持;相关部门的通力合作,力争把各项事业、各项工作做得“又好又快”等问题才是关键所在。

沈德宝

 


稿件作者:沈德宝
责任编辑:陈文琼

 
返回原图
/