3月17日下午，汪泓校长、田信灿副书记率领党办、党委组织部、校办、人事处等处室领导一行到高职学院、高技校就上海工程技术大学高等职业技术学院、上海市高级技工学校和上海高级职业技术培训中心岗位设置工作进行专题调研和指导。
高职学院院长、高技校校长、高培中心主任刘启中向与会领导汇报了上海工程技术大学高等职业技术学院、上海市高级技工学校和上海高级职业技术培训中心岗位设置总体工作开展情况。高职学院院长刘启中指出：我院（校）人事制度改革，按照上海工程技术大学岗位设置工作总体部署要求，既要考虑尊重历史，平稳过渡，又要引领未来，促进学院（校）事业发展。学院（校）本着“公平、公正、公开”的原则，科学、规范、细致地操作好岗位设置工作。通过岗位设置管理工作进一步营造一种勤奋向上，积极努力，团结共进的好氛围，推动队伍建设，促进学院（校）又好又快发展。
目前上海工程技术大学高等职业技术学院、上海市高级技工学校和上海高级职业技术培训中心岗位设置工作正在有序进行之中，已完成师生员工个人审核并进入资格认定阶段。
汪校长在听取高职学院、高级技校和高培中心岗位设置工作汇报后，充分肯定了学院（校）岗位设置工作领导重视、全员发动、工作做的细，做的实，并对学院（校）下一步岗位设置工作的开展提出了指导性的指示：1.在岗位设置进程中要形成校领导班子合力，共同做好岗位设置工作。2. 高技校人多，历史久，难度大，问题复杂，从整体考虑高技校岗位设置实际情况实属不易，为此要更好地做好工作，特别是关心老同志利益。3.要精诚团结，靠前考虑，不断研究新情况、新问题，并及时解决问题。
党委副书记田信灿在会上充分肯定了高技校岗位设置前期工作，表示高技校岗位设置工作到位，工作做的细。他要求：1.进一步完善岗位设置规则，依规办事，做到工作有依据。2.充分发挥班子作用，集体讨论。3.做好做细师生员工思想工作。
汪校长、田副书记就高职学院、高级技校和高培中心的岗位设置工作的专题调研和指导必将进一步促进学院（校）队伍建设，为更好推进上海工程技术大学高等职业技术学院、上海市高级技工学校和上海高级职业技术培训中心岗位设置工作具有重要作用。
| | | 稿件作者：高职学院
责任编辑：才巍 | |
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